株式会社シャタイシステムズ

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RECRUIT

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シャタイシステムズの魅力

ちょうどいい距離感でサポートいたします!!

  • 正社員
    正社員
  • 契約社員
    契約社員
  • 徹底して社員の皆さんを守ります！
    徹底して社員の皆さんを守ります！
    • 営業担当が皆さんのところに出向き、毎月おいしいランチを食べながらじっくりお話を聞きます。
      お仕事をされている現場での問題や不平・不満をぶつけてください。営業が解決・解消に動きます。
    • 月1回の全体会議があるので、他のプロジェクトに参加されている社員との交流の場が持てます。
  • 皆さんのキャリア形成につながります！
    皆さんのキャリア形成につながります！
    • 金融機関での上流部分から携わる案件が多いので、銀行業務、資産運用の知識などが吸収でき将来の皆さんの武器になります。
    • DX部門では新技術の習得や実践の場があるため皆さんのスキルアップにつながります。
    • PMO部門ではベテランのPMOが多数いるので高度なマネジメントスキルを身に着けることができます。
  • 会社の歯車ではありません！
    会社の歯車ではありません！
    • 皆さんのキャリアパスを一緒になって考えていきます。
    • 大企業のようにエンジニアが多数いるわけではないので、開発チームの中の歯車になることはありません。
  • 居心地のいい会社です！
    居心地のいい会社です！
    • 社内イベントが年に複数回開催されています。（自由参加です）　
    • バーベキュー大会、演劇鑑賞、毎年全社員にフルーツのプレゼント等々。
    • 年間休日125日以上、残業も概ね月平均10h以内なので、皆さん充実した余暇を過ごせています。

WORKS

従業員数

64名（稼働しているSE総数はパートナーの方々も含め約140名）

営業10人・システムエンジニア51人
・バックオフィス3人
（内契約社員システムエンジニア31人）

社員構成比（2025年7月現在）

  • 年齢

    年齢

    ここ数年は20代や30代の入社が多く、若手採用に力を入れております。50代以上は金融知識やPMO経験が豊富な方が多く在籍してます。若手は技術や業務用語で分からないことが出てきたら相談が出来る環境です。

  • 男女比

    男女比

    契約社員含めると男性が多くなっておりますが、正社員の男女比は半々です。
    男女関係なく実力が評価される環境です。

  • 職種（システムエンジニア）

    職種（システムエンジニア）

    若手や中堅はDXソリューション部に所属し、EUC開発（VBA.Uipath,ローコード）、
    50代以上はPMOソリューション部に所属し、経験を生かし顧客の支援をしている方が多いです。

  • 居住地

    居住地

    客先常駐先は都内が多く、1都3県に住んでいる方が多くなっています。 地方から首都圏に初めて出てきて入社する方もいます。
    ※案件によっては地方常駐の案件参画も出来ます（希望者のみ）

配属プロジェクト例

某アセットマネジメント会社

EUC開発

ユーザーの業務効率化を目指しEUCツールの開発を行う。ユーザーから業務内容、業務フローをヒアリングし要件定義、設計、製造、テスト、リリースまで一連の作業を行う案件（出社、リモート併用）

某信託銀行

データ利活用案件

新たにAWSやDWHを導入するにあたって、超上流であるPoC作業から参画し、本番化に向けてのセキュリティや運用のルール標準化や設計・開発・テストまで行う案件。（フルリモート）

某信託銀行

パッケージ導入に伴うEUC改修案件

とあるベンダーのパッケージを導入するにあたって、元々使っていたEUCの改修や新たにユーザーが使うシステムをVBAで開発する案件。要件定義からテストまで一連の作業あり。（週1出社）

某ネット銀行

勘定系システムエンハンス対応　社員代替

上位会社の社員代替としていくつかの案件を掛け持ちし、エンハンス対応を行う。　銀行側からの要件取りまとめ、要件調整、ベンダーからの成果物レビューを行う。（出社、リモート併用）

某アセットマネジメント会社　

勘定系システム更改　PMO支援

PMOとして、進捗管理、課題管理、各工程ごとの報告資料作成、各チームからの成果物取りまとめなどを行う。　事務局的な役割だけではなく、推進役として各チームへの状況ヒアリングや課題解決のアドバイス等も実施。（出社、リモート併用）

某地方銀行

勘定系システム構築のPMO

地方銀行のデジタル化や業務効率化のため、勘定系システムを構築するプロジェクト。開発チームの事務局PMOとして、議事録作成、進捗・課題管理、各種資料修正などを行う。（フルリモート）

  • 配属プロジェクト例
  • 配属プロジェクト例
  • 配属プロジェクト例

FAQ

希望のプロジェクトに配属されますか？
ご希望の言語や工程、エンジニアのキャリアパスを踏まえつつ、成長や期待も含めてアサイン先を決定します。
休日はどのくらいありますか？
（有給・特別休暇）
完全週休二日制(土・日・祝日)です。本番対応のため稀に休日出勤もありますが、ほぼないとお考え下さい。
有給取得率は80%を超えています。特別休暇（年末年始・夏期）を含めると年間休日125日以上になります。
福利厚生・手当はどのようなものがありますか？
社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）には加入しており、各種手当（通勤、冠婚葬祭、出産等）も充実、またあんしん財団に加入しており、各種福利厚生サービス、割引利用が可能です。
また山中湖に保養所を所有しているので、休みの日にリフレッシュが可能です。
目指せるキャリアのイメージはありますか？
上流の案件が多いため、PLやPM・PMOを目指したい方は挑戦しやすい環境です。
もちろん、マネジメントには進まず、技術や業務知識を高めていくキャリアもあります。
また、金融業界のプロジェクトが多いため、技術以外の金融業務スキルも身につきます。
給与例はありますか？
20代：400万円～550万円
30代：450万円～600万円
40代：500万円～700万円
が標準的です。
リモート勤務の頻度はどの程度ですか？
リモート確約は出来ませんが、現在はリモート率7割ほどになっています。
出社したい方は、本社に作業スペースを用意していますので、プロジェクトによっては本社での作業も可能です。

お申し込み

当社にご興味をお持ちいただいた方は以下リンクよりお申し込みください。